阿联酋新规定:私营部门员工连续工作5小时必须休息
阿联酋私营部门的员工如果连续工作5个小时,就有权休息一次或多次。根据阿联酋政府官方网站的规定,休息时间不得少于1小时,且不计算在工作时间内。本周四,阿联酋人力资源和酋长国部(MoHRE)宣布,根据《劳动关系法》及其相关规定,雇主可以要求员工加班。
阿联酋私营部门的员工如果连续工作5个小时,就有权休息一次或多次。根据阿联酋政府官方网站的规定,休息时间不得少于1小时,且不计算在工作时间内。
本周四,阿联酋人力资源和酋长国部(MoHRE)宣布,根据《劳动关系法》及其相关规定,雇主可以要求员工加班。
然而,雇主必须遵守一些条件:
企业可以要求员工每天加班不超过两小时。
只有在为防止“任何损失或事故,或消除或减轻其影响”而有必要加班时,每天加班时间才能超过两小时。
每三周的总工作时间不得超过144小时。
此外,阿联酋网站上写道,员工将有权获得相当于正常工作时间薪酬(基于基本工资)加上25%的工资,并补充说,如果加班时间在晚上10点到凌晨4点之间,工资可能会增加到50%。这一规定不适用于轮班工作的员工。
此外,如果根据劳动合同或工作规定,员工需要在休息日工作,则员工有权获得一个休息日,或相当于正常工作时间薪酬(以基本工资为基础)加50%的工资。
阿联酋私营部门雇员的工作时间
此外,人力资源和酋长国部还在本周初明确了每天和每周的工作时间,包括工作规定和休息时间。具体如下:
正常工作时间为每天8小时,每周48小时。
往返工作地点的通勤时间不包括在这些工作时间内,除非在某些情况下和在实施条例规定的控制范围内。
非全职工作模式的工作时间在雇佣合同中规定。
工作时间不得连续超过五个小时,至少休息一小时。
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